한국수목원정원관리원은 2026년 제3차 신규직원 채용을 통해 정원관리, 연구, 일반행정, AI·디지털, 시설관리 등 다양한 분야에서 총 27명을 모집했습니다. 특히 고졸 추천제와 경력단절여성 대상 채용 등 특정 계층을 위한 기회를 제공하며, 직무별로 요구되는 자격과 전형 방식이 상이하여 지원자들의 세심한 확인이 필요합니다. 접수 마감일은 9월 21일 오전 11시로, 지원자들은 마감 시한을 엄수해야 했습니다.
블로거들은 이번 채용에서 필기시험 유무, 직급별 지원 자격, 근무 조건 및 급여 등 다양한 관점에서 정보를 분석했습니다. 특히 공무직의 경우 필기시험 없이 서류와 면접으로 선발하며, 일반직 5급가는 직무 수행 능력을 인정받는 사람이 대상인 반면 5급나는 고등학교 졸업자 중 학교장 추천을 받은 경우에만 지원 가능하다고 강조했습니다. 각 직급별로 요구되는 경력과 학력, 전형 절차가 다르므로 지원자들은 본인의 상황에 맞는 직무를 신중하게 선택해야 했습니다.
이번 채용에서는 직급에 따라 서류, 필기, AI 면접, 직무발표, 구조화 면접, 토론 면접 등 다양한 전형이 진행되었습니다. 특히 공무직은 서류와 면접만으로 진행되지만, 일반직 5급가·나는 서류 전형 후 직무상식시험, 직업기초능력검사, 인성검사를 거쳐야 했습니다. 또한, 공고상 5급가 신입 초임은 약 3,600만원 이상이지만, 공무직의 월 기본급은 직무에 따라 220만원대에서 240만원대였으며 급식비와 명절수당이 별도로 지급되었습니다.
