2026년 건강보험료율은 7.19%로 전년 대비 0.1%포인트 인상되어 직장가입자의 월평균 본인 부담액이 16만 699원으로 늘어났습니다. 특히 4월에는 전년도 보수총액이 확정되면서 건강보험료 정산이 이루어지는데, 보수가 늘어난 직장인 1,035만 명은 평균 21만 9천 원을 추가 납부했습니다. 이는 매달 납부하는 보험료가 실제 월급이 아닌 이전 신고된 보수를 기준으로 책정되기 때문입니다.
실제 블로그 후기들을 살펴보면, 월급은 그대로인데 건강보험료가 인상되거나 4월에 추가 납부되는 상황에 대해 많은 직장인들이 궁금증을 표하고 있습니다. 건강보험료는 회사와 근로자가 절반씩 부담하며, 본인 부담률은 3.595%입니다. 성과급 등으로 전년도 보수가 늘어난 경우, 다음 해 4월에 정산되어 추가 납부가 발생할 수 있으므로 급여명세서의 보수월액과 정산 내역을 함께 확인하는 것이 중요합니다.
건강보험료 정산은 2월의 근로소득세 정산과 달리 근로자가 제출할 서류 없이 오직 전년도 보수총액으로만 결정됩니다. 따라서 올해 연봉이 올랐다면 내년 4월에 추가 납부를 예상하고 미리 대비하는 것이 현명합니다. 퇴직 후 지역가입자로 전환될 경우 소득과 재산에 따라 보험료가 부과되므로, 건강보험공단 홈페이지나 앱을 통해 자신의 부과 내역을 주기적으로 확인하는 것이 좋습니다.
