경기도 중소기업 청년 복지포인트는 중소기업 재직 청년의 복지 격차 해소를 위해 경기도가 운영하는 지원 사업입니다. 선정 시 연간 최대 120만원 상당의 복지포인트를 전용 복지몰에서 문화생활, 자기계발, 생활용품 등에 사용할 수 있습니다.
신청자는 경기도 거주 및 근무, 만 19~39세 연령, 월 급여 385만원 이하 등의 조건을 충족해야 하며, 과거 수혜 이력이 있다면 재참여가 제한됩니다.
경기도 중소기업 청년 복지포인트는 경기도 내 중소기업 재직 청년들의 복지 격차 해소를 위한 경기도 지원 사업입니다. 선정 시 연간 최대 120만원 상당의 복지포인트가 지급되며, 전용 복지몰에서 문화생활, 자기계발, 생활용품 구매 등 다양하게 활용할 수 있습니다.
2026년 기준, 신청자는 만 19세 이상 39세 이하의 경기도 거주 청년으로, 경기도 내 중소·중견기업 등에서 주 36시간 이상 근무하며 동일 사업장 6개월 이상 근속해야 합니다.
주민등록상 주소지와 근무지가 모두 경기도여야 하며, 월 급여 385만원 이하의 소득 기준이 적용됩니다. 특히, 과거 수혜 이력이 있다면 재참여가 제한되니 이 점을 반드시 확인해야 합니다. 병역의무 이행자는 신청 연령이 최대 3년까지 연장됩니다.
이처럼 경기도 중소기업 청년 복지포인트는 조건이 까다롭지만, 연 120만원이라는 큰 혜택을 제공합니다. 2026년 모집 규모는 11,300명으로 확대되었으니, 자격 요건을 꼼꼼히 확인하여 이 기회를 놓치지 마십시오.
신청자는 경기도 거주 및 근무, 만 19~39세 연령, 월 급여 385만원 이하 등의 조건을 충족해야 하며, 과거 수혜 이력이 있다면 재참여가 제한됩니다.
경기도 중소기업 청년 복지포인트는 경기도 내 중소기업 재직 청년들의 복지 격차 해소를 위한 경기도 지원 사업입니다. 선정 시 연간 최대 120만원 상당의 복지포인트가 지급되며, 전용 복지몰에서 문화생활, 자기계발, 생활용품 구매 등 다양하게 활용할 수 있습니다.
2026년 기준, 신청자는 만 19세 이상 39세 이하의 경기도 거주 청년으로, 경기도 내 중소·중견기업 등에서 주 36시간 이상 근무하며 동일 사업장 6개월 이상 근속해야 합니다.
주민등록상 주소지와 근무지가 모두 경기도여야 하며, 월 급여 385만원 이하의 소득 기준이 적용됩니다. 특히, 과거 수혜 이력이 있다면 재참여가 제한되니 이 점을 반드시 확인해야 합니다. 병역의무 이행자는 신청 연령이 최대 3년까지 연장됩니다.
이처럼 경기도 중소기업 청년 복지포인트는 조건이 까다롭지만, 연 120만원이라는 큰 혜택을 제공합니다. 2026년 모집 규모는 11,300명으로 확대되었으니, 자격 요건을 꼼꼼히 확인하여 이 기회를 놓치지 마십시오.